为深入贯彻落实学校就业工作要求,3月22日，运输管理学院召开2022届毕业生就业问题与对策研讨会，学院全体教职工参加。

学院领导再次解读了全国、河南省和学校的就业工作总体要求，提出要“全员、全过程、全方位”开展就业指导工作。任课教师分享了如何紧密结合课堂教学内容、不断积累相关素材，对学生开展正确择业观、就业观教育的体会和案例。通过建立“一生一策”机制，切实关心每个学生和每个家庭的“愁盼”问题，把学党史成效体现在为师生办实事的细处上。

各专任教师根据当前任课班级的就业数据，分析研判了学生就业方面存在的困难，并对解决学生就业难题效果较好的措施，进行了互学互鉴。