1、南宁轨道交通集团有限责任公司2023年第二批社会招聘公告

2、常州地铁集团有限公司运营分公司2023年度社会招聘公告（12.14）

3、常州地铁集团有限公司地铁资源开发分公司2023年综合管理干事岗位社会招聘公告（12.14）

4、石家庄市轨道交通集团有限责任公司2024年校园招聘（操作类）通告（12.17）

5、沈阳地铁集团有限公司运营分公司优秀技能人才招聘公告

6、芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司招聘简章（2023年12月）

7、嘉兴市铁路与轨道交通投资集团有限责任公司公开招聘公告（12.15）

8、清远磁浮交通有限公司2023年12月招聘公告（12.31）

9、月薪12-29k！成都轨道城市投资集团2023年招聘公告

南宁轨道交通集团有限责任公司因工作需要，面向社会招聘专业人才，现将有关事项公告如下：

一、招聘内容

（一）招聘岗位

（二）具体岗位职责及任职资格请登录“广西人才网”或“智联招聘”搜索“南宁轨道交通集团有限责任公司”查询。

二、报名及相关要求

（一）报名方式：网上报名

登录“广西人才网”或“智联招聘”搜索“南宁轨道交通集团有限责任公司”查看招聘岗位进行在线简历投递，投递地址详见上述。

（二）应聘要求

1.每位应聘者仅能选择一个职位投递简历；

2.应聘者应对所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，一经查实，取消其录用资格。

三、招聘流程

（一）报名及简历收集、筛选

请应聘者按上述报名要求投递简历，招聘工作组统一进行简历筛选。

（二）资格审查

组织人事部严格对照岗位任职条件进行资格审核。社会应聘人员的身份证、毕业证、职称证和相关荣誉证书等岗位申请相关材料将在面试当天由应聘者携带到现场进行审核，请应聘者保持手机通畅，E-Mail请填写QQ邮箱，并确保QQ邮箱填写无误。

（三）比选择优

根据选聘岗位的特点和要求，采取面试、笔试等方式进行能力和素质测试，确定拟录用人员。

（四）入职体检

拟录用人员需提供近一个月内的体检情况证明。

（五）审批录用

对于通过面试考核的人选，将根据公司相关会议审议结果，安排入职。

四、联系方式

公司地址：南宁市云景路69号

咨询电话：0771-2332801

咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（非工作时间无人接听）

五、注意事项

1.请各位应聘者认真阅读岗位要求，完整填写并提交材料。如因个人信息不完整、操作不当、不及时等原因未成功投递者，由应聘者自行承担相应责任。

2.公司招聘、录用全程不收取任何报名费、中介费、手续费等费用，也未委托过任何机构和个人代为开展招聘。

3.公司的所有招聘工作秉承公平、公正、公开的原则，如发现应聘人员在应聘过程中有行贿行为，则取消应聘资格，即使已获录用，公司亦有权解除劳动合同。

4.工作人员将会主动联系进入面试及录用的人员，无需电话咨询，面试相关事宜将以邮件或电话的等形式另行通知。

5.公司招聘信息只通过南宁轨道交通集团有限责任公司官网、广西人才网及智联招聘发布，未授权其他网站、个人或机构发布任何招聘信息；对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利；对应聘者因虚假招聘信息造成的损失，我公司不承担任何责任。

6.公司有权根据岗位需求变化、报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，具体以广西人才网或智联招聘发布的招聘岗位为准，公司对本次招聘享有最终解释权。

常州地铁集团有限公司是经市委、市政府批准成立的市管国有企业，2012年正式成立。公司主要承担城市轨道交通项目的工程投资、建设、运营，城市轨道项目周边土地及相关资源开发利用。 

常州地铁集团有限公司运营分公司（以下简称运营分公司）是常州地铁运营的实施主体，于2015年3月成立。主要负责常州地铁开通线路的运营管理以及新线的运营筹备等管理，承担地铁运营行车调度、客运服务、票务收益、设备设施维修维护等工作。

为适应常州城市轨道交通的快速发展，吸纳更多优秀的专业人才加入常州地铁，现面向社会广纳人才，欢迎报名应聘。现将有关事项公告如下（岗位条件详见附件）：

一、招聘基本条件

1．遵纪守法，品行端正，无任何违法、违纪等不良行为；

2．具有岗位所要求的资格条件；

3．热爱城市轨道交通事业，吃苦耐劳，敢于担当；

4．身体健康，无重大、传染性疾病，心理素质良好。

凡有下列情形之一者不得应聘：

1．涉嫌犯罪正被调查处理或曾被追究刑事责任的；

2．品行恶劣，曾被用人单位开除的；

3. 有赌博、吸毒等不良习性或严重违反法律、法规行为的；

4. 患有精神性疾病或影响正常履行职责的其他严重疾病的；

5. 正在接受立案审查，或受党纪政务处分未撤销的；

6. 应聘材料存在弄虚作假、瞒报漏报现象，未如实告知个人相关信息的；

7. 有其它不良行为和记录或不宜录用情形的。

二、公开报名

1. 报名及资料上传时间：2023年12月1日起至2023年12月14日17:00止。

2. 报名方式：

（1）报名、资料上传、资格审核均通过网络进行。应聘者应通过报名入口进行报名。报名网址：http://cweb.czmetro.net.cn:8003/#/home

（2）采用其余任何报名方式或因个人原因导致简历未提交成功的，均视为无效报名。

3. 注意事项：

（1）报名人员需按岗位要求，真实、准确、完整、有效地提交各种资料及信息，否则将取消报名、面试、录用资格并承担相应的法律责任。

（2）报名人员应在规定时间内报名，逾期不再受理。

（3）一人限报一个岗位，如报名信息填写有误的，应聘者需在2023年12月14日17:00前，通过联系电话反馈相关情况。

（4）根据人岗匹配原则，如经应聘者本人同意，运营分公司可在面试过程中对应聘者岗位进行调剂。

三、招聘工作程序

本次招聘采用现场面试、职业风险能力测验、安全背景调查、体检等环节进行人员甄选，实行过程淘汰制，工作程序如下：

（一）简历审核    

1. 报名材料

应聘者在2023年12月14日17:00前通过报名入口进行报名，报名过程中需同步上传以下材料：

（1）身份证（正反面）扫描件

（2）学信网证明扫描件

（3）毕业证书扫描件

（4）职称证书扫描件（有则提供）

（5）社保缴纳证明明细扫描件（有则提供）

（6）劳动合同或工作证明扫描件（有则提供）

（7）解除合同证明扫描件（有则提供）

以上材料扫描件需要在简历填写页面上传后与简历一起提交，如每一项有多张图片的，请合并扫描成一份PDF文件进行上传。未按要求在规定时间内提交或提交不完整的，均视为放弃应聘机会。

2.简历筛选

运营分公司将对应聘简历进行筛选，确认无误后，通过招聘专用邮箱通知符合条件人员做好参加面试的准备。若填报事项与事实不符、个人信息涉嫌造假，一经发现取消应聘资格，不再通知。未通过简历筛选环节的应聘者也不再另行通知。

 （二）面试、职业风险能力测验和安全背景调查

1.面试环节

本次招聘采用现场面试的形式，面试过程中产生的交通费、餐饮住宿费等费用均由应聘者本人自行承担，如遇不可抗力因素导致面试无法进行的，则延期组织。

2. 职业风险能力测验及安全背景调查

运营分公司将组织面试合格人员开展职业风险能力测验及安全背景调查工作，合格人员经审议通过后，进入体检环节，未通过的应聘者将不再另行通知。

（三）体检

1. 运营分公司通知进入体检阶段人员到三甲医院参加指定项目体检，并发送体检报告扫描件到招聘邮箱：czdtrlzy3@czmetro.net.cn。

2. 初检结果有异常的应聘者，要求到同一家医院进行复检，复检合格者进入下一环节，仍有异常者，视为体检不合格，运营分公司根据递补名单安排递补人员进入体检阶段。

3. 体检不合格的应聘者将不再另行通知，应聘者未按要求进行体检及提交体检报告的，均视为放弃录用资格，运营分公司通知顺位递补人员进入体检环节。

四、福利待遇

1. 除足额缴纳“五险一金”外，另有补充商业险和雇主责任险，并在入职半年后建立企业年金；

2. 为符合条件的外地员工提供廉租房；

3. 依法享受各类假期（法定节假日、年休假、婚假、产假、育儿假、护理假等）；

4. 每年组织健康体检；

5. 根据员工兴趣爱好成立足球、篮球、羽毛球、台球等多个俱乐部，定期开展各项文体活动；

6. 其他福利：伙食补贴、过节福利、高温费、生日福利、工会慰问等。

五、相关说明

1. 所有报名材料概不退还，请应聘者做好备份。

2. 我公司所有招聘信息在常州地铁官网、常州地铁官方微

信公众号进行发布。本次招聘未委托任何中介渠道进行招聘，在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费等任何费用，请广大应聘者慎重甄别，如因轻信虚假信息导致的一切后果和法律责任均与我公司无关。对冒充以常州地铁的名义发布招聘信息的单位或个人，我公司将向公安机关予以举报，并依法追究其法律责任。

3. 具体招聘信息，请关注常州地铁官网：http://www.czmetro.net.cn，常州地铁微信公众号。

4. 报名咨询电话：0519-68188556（运营分公司）；

监督电话：0519-68188532。

5. 咨询时间：周一至周五上午9:00-11：30，下午13:30-17:00（法定节假日除外）

常州地铁集团有限公司运营分公司

2023年12月1日

常州地铁集团有限公司是经市委、市政府批准成立的市管国有企业，2012年正式成立。公司主要承担城市轨道交通项目的工程投资、建设、运营，城市轨道项目周边土地及相关资源开发利用。地铁资源开发分公司于2017年成立，是地铁资源综合开发利用的实施主体。为适应常州城市轨道交通的快速发展，吸纳更多优秀的专业人才加入常州地铁资源开发分公司，现面向社会广纳人才，欢迎报名应聘。现将有关事项公告如下（岗位条件详见附件）：

一、招聘基本条件

1.遵纪守法，品行端正，无任何违法、违纪等不良行为；

2.具有岗位所要求的资格条件；

3.热爱城市轨道交通事业，吃苦耐劳，敢于担当；

4.身体健康，无重大、传染性疾病，心理素质良好。

凡有下列情形之一者不得应聘：

1.涉嫌犯罪正被调查处理或曾被追究刑事责任的；

2.品行恶劣，曾被用人单位开除的；

3.有赌博、吸毒等不良习性或严重违反法律、法规行为的；

4.患有精神性疾病或影响正常履行职责的其他严重疾病的；

5.正在接受立案审查，或受党纪政务处分未撤销的；

6.应聘材料存在弄虚作假、瞒报漏报现象，未如实告知个人相关信息的；

7.有其它不良行为和记录或不宜录用情形的。

二、公开报名

1.报名及资料上传时间：2023年12月1日起至2023年12月14日17:00止。

2.报名方式：

（1）报名、资料上传、资格审核均通过网络进行。应聘者应通过人力资源报名入口进行报名。报名网址：http://cweb.czmetro.net.cn:8003/#/home

（2）采用其余任何报名方式或因个人原因导致简历未提交成功的，均视为无效报名。

3.注意事项：

（1）报名人员需按岗位要求，真实、准确、完整、有效地提交各种资料及信息，否则将取消报名、面试、录用资格并承担相应的法律责任。

（2）报名人员应在规定时间内报名，逾期不再受理。

（3）如报名信息填写有误的，应聘者需在2023年12月14日17:00前，通过联系电话反馈相关情况。

三、招聘工作程序

（一）简历审核

1.报名材料

应聘者在2023年12月14日17：00前通过人力资源报名入口进行报名，报名过程中需同步上传以下材料：

（1）身份证（正反面）扫描件

（2）学信网证明扫描件

（3）毕业证书扫描件

（4）职称证书扫描件（有则提供）

（5）社保缴纳证明明细扫描件

（6）劳动合同或工作证明扫描件

（7）解除合同证明扫描件（有则提供）

以上材料扫描件需要在简历填写页面上传后与简历一起提交，如每一项有多张图片的，请合并扫描成一份PDF文件进行上传。未按要求在规定时间内提交或提交不完整材料的，均视为放弃应聘机会。

2.简历筛选

公司将根据岗位适配性对应聘简历进行筛选，并通过招聘专用邮箱通知符合条件人员做好参加初试的准备。若填报事项与事实不符、个人信息涉嫌造假，一经发现取消应聘资格，不再通知。未通过简历筛选环节的应聘者也不再另行通知。

（二）人员甄选

本次社会招聘设置初试、复试两个环节，其中初试采用面试，复试采用笔试+面试。具体时间、地点以通知为准，如未按时参加，视为放弃应聘机会。初试或复试未通过的应聘者将不再另行通知。

（三）背景调查与体检

公司对通过甄选人员进行背景调查并向调查通过人员发送《体检通知书》。体检结果不合格或放弃体检的，不予录用。

（四）录用

体检结束后，将以电子邮件形式向拟录用人员发放录用通知，未被录用者将不再通知。拟录用人员须按通知要求携带相应材料办理入职手续。

四、相关说明

1.所有报名材料概不退还，请应聘者做好备份。

2.我公司所有招聘信息在常州地铁官网、常州地铁官方微信公众号进行发布。本次招聘未委托任何中介渠道，在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费等任何费用，请广大应聘者慎重甄别，如因轻信虚假信息导致的一切后果和法律责任均与我公司无关。对冒充以常州地铁的名义发布招聘信息的单位或个人，我公司将向公安机关举报，并依法追究其法律责任。

3.具体招聘信息，请关注常州地铁官网：http://www.czmetro.net.cn，常州地铁微信公众号。

4.报名咨询电话：0519-68188956；

监督电话：0519-68182100；

5.咨询时间：周一至周五上午9:00-11:00，下午13:30-17:00（法定节假日除外）

常州地铁集团有限公司运营分公司

2023年12月1日

石家庄市轨道交通集团有限责任公司成立于2010年，下设运营分公司和物业管理子公司，拥有职工4400余人。主要负责我市轨道交通建设、运营、可研和初设的编制申报等工作。

石家庄市轨道交通项目自2001年着手谋划，一期建设规划1、2、3号线共80.4公里于2012年获批，截至目前，投运总里程78.2公里，建成车站60座，初步形成市区轨道交通网络骨架。剩余在建工程主要包括1号线二期一站两区间及南牛停车场项目。　

石家庄市轨道交通二期建设规划58.85公里于2022年8月获得国家批复，主要包括4、5、6号线一期以及1号线三期工程。其中，4、5号线一期工程已于2022年12月30日开工建设，1号线三期和6号线一期工程于2023年4月28日开工。项目建成后，将进一步拉开城市框架，提升城市品质，方便市民生活，并为城市更新、千亿级产业集群打造等提供强力支撑。

轨道集团立足“建设安全、优质、科技、环保、人文、经济型地铁”，积极探索现代企业发展之路，取得了显著的工作成效，积累了丰富的轨道交通管理经验。在未来的发展中，将自觉置身交投集团全产业链框架，进一步挖掘自身潜力，努力发挥骨干和引擎作用，助力构建高效便捷、内畅外达的现代交通路网体系，为建设现代化、国际化美丽省会城市作出更大贡献。

因工作需要现面向2023、2024届毕业生招聘操作类岗位工作人员，现将具体招聘事宜公告如下：

一、招聘原则与方式

（一）招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会实行市场化公开招聘。

（二）招聘方式

本次拟招聘操作类人员87名。采取网上报名、网上审核、资格复审、考核、面试、体检、公示、拟录用等步骤进行。

二、招聘岗位及薪资福利待遇

三、招聘基本条件

（一）具有较高的政治素质，能认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，政治立场坚定；

（二）认同轨道集团价值观，自觉维护轨道集团核心利益，具有较强的组织纪律性和保密观念；

（三）具有全国普通高校国家计划内统招的2023届、2024届大专学历毕业生（不含单招、五年一贯制、3+2、对口高考），其中2024届高校毕业生应于2024年7月31日前取得大专毕业证书；

（四）具有较强的事业心、责任心，有开拓创新意识，执行力强，能够承受一定的工作压力；

（五）遵纪守法、品行端正、诚实守信、廉洁从业、勤勉尽责、团结合作，具有良好的职业素养；

（六）符合岗位所要求的身体条件和心理素质，身体健康，无色盲色弱，符合国家《公务员录用体检通用标准（试行）》；

（七）非石家庄市轨道交通集团有限责任公司在职员工；

（八）针对公告中岗位要求为2024届应届毕业生的，应聘者通过笔试、面试程序，与用人单位签订就业协议，待取得相应的学历证书后，进行体检、审档和公示等程序。

四、不得报考情形

（一）曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的；

（二）曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

（三）曾被开除党、团籍的；

（四）被开除、辞退、解聘的；

（六）有较为严重的个人不良信用记录的；

（七）其他不适宜从事所报岗位要求的。

五、回避制度

招聘录用人员不得违反国有企业有关任职回避的规定。

六、招聘程序

（一）发布公告

通过石家庄国经人才服务网（https://www.sjzhrgroup.com/）向社会公开发布公告。

（二）网上报名及资格初审

1.网上报名

报名时间：2023年12月8日9:00—2023年12月17日17:00。

报名网址：石家庄国经人才服务网（https://www.sjzhrgroup.com/）

①进入网页点击“登录/注册”完成个人账号注册并进行登录（初次使用本平台报名人员，请先进入“个人中心-我的信息”中上传岗位要求的相关附件）。

②点击“政企招聘”进入对应公告报名参加并选择报名岗位--点击“填写报名信息”填写《个人信息登记表》（带*号内容均为必填项，如不涉及则填写“无”）--上传《普通高校录取新生综合信息表》（持本人身份证在河北政务中心打印）（附样表）或《普通高校新生录取名册》复印件加盖学校相关部门公章（由本人就读学校出具）（附样表）--点击“提交”完成报名。

每名应聘者限报考一个岗位。为避免报名后期网络拥堵，请应聘者尽早报名。本次应聘实行诚信报名机制，应聘者必须对提交审核报名信息的真实性负责。资格审核贯穿应聘工作全过程，在任何环节发现应聘者不符合应聘条件的，一经查实，立即取消应聘资格，有弄虚作假行为的要追究责任。

2.资格初审

资格初审标准：依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。

应聘者提交报名后，系统将在3个工作日内反馈报名结果，应聘者可在“个人中心-我的报名”对应状态栏（待审核、审核通过、审核未通过）进行查看。待审核及审核通过状态下无法再修改报名信息，审核结果为“审核未通过”者，可根据反馈原因修改信息后重新提交审核。

网上初审截止时间：2023年12月18日17：00。

3.缴费方式

审核通过的应聘者可在“个人中心-我的报名-审核通过”点击“去缴费”进行扫码缴费。报名费100元/人。此费用为报名费，请认真核查信息，一经缴费，除不可抗力原因，一律不予退费。特别注意：确认“支付成功”后方可视为完成报名。未按期缴费视者为放弃报考。

缴费截止时间：2023年12月19日12:00。

（三）考核

如招聘岗位实际参加考核人数与该岗位招聘人数之比小于等于3：1，则参加考核人员全部进入面试环节；如大于3:1则进行考核。

1、参加考核人员资格复审

参加考核的应聘者需提供以下证件和材料进行资格复审：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的相关材料，经审查无误后方可进入考核环节。资格复审的时间地点将以电话、短信、邮件等形式通知应聘者，请及时关注并按时参加资格复审。

2、考核时间、地点

考核时间、地点将以电话、短信、邮件等形式通知应聘者，请及时关注并按时参加考核。

3、考核内容

考核试题为综合素质测试，主要包含行政能力测试、石家庄市轨道交通管理条例、公司概况等内容。采取闭卷方式进行，题型全部为客观题。考核满分为100分，时长为90分钟。

4、确定进入面试人员

参加考核的应聘人员依岗位排名由高分至低分按1:3的比例确定进入面试环节人员名单。如进入面试环节人员最后一名成绩分数并列，则一同进入面试。如进入面试人员放弃面试资格，可在同岗位内按照考核成绩从高到低的顺序依次递补。面试通知将以电话、短信、邮件等方式通知应聘者，请应聘者及时关注。

（四）面试

1、直接进入面试环节应聘者资格复审

直接进入面试环节的应聘者需提供以下证件和材料进行资格复审：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的相关材料，经审查无误后方可进入面试环节。资格复审的时间地点将以电话、短信、邮件等形式通知应聘者，请及时关注并按时参加资格复审。

2、面试时间、地点

时间、地点、携带资料将以电话、短信、邮件等形式通知应聘者，请及时关注并按时参加面试。

3、面试方式和内容

面试采用半结构化方式进行。主要测评应聘者的沟通表达能力、学习能力上进心、形象着装礼仪精神风貌、专业知识掌握程度、专业技能水平、与岗位匹配度等。每人面试时间不超过10分钟，面试成绩满分为100分，合格分数为60分及以上，60分以下淘汰。

4、确定进入体检人员

按照面试成绩从高到低依次排名，结合各招聘岗位人数按1:1的比例，拟定体检人员，结果将以电话、短信、邮件等形式通知应聘者。如拟定录用人员放弃录用资格，可从成绩合格人员中按照排名依次递补。

（五）体检

进入体检环节人员到轨道集团指定入职体检医院按要求进行体检。体检时间、医院、地点将以电话、短信、邮件等形式通知，请及时关注相关通知。体检费用自理。体检合格的，拟定为录用人员。体检不合格的，取消拟录用人选资格。可按照面试成绩排名在同岗位面试成绩合格人员中依次递补。公示后不再进行递补。

（六）考察审档

体检合格的拟录用人员，由用人单位对其进行组织考察，组织考察包括但不限于审核档案、失信及犯罪记录和工作经验等内容，必要时需进行背景调查。

（七）公示

对录用人选进行公示，公示期为5个工作日。公示网站：石家庄国经人才服务网（https://www.sjzhrgroup.com/）。

（八）录用与试用

公示未发现影响录用问题的，依法依规办理录用手续。

试用：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，对经公示无异议的拟录用人员设定试用期限，试用合格正式录用，试用不合格不予录用。

决定录用：对经试用合格的拟录用人选，由用人单位按照组织规定履行相应程序办理正式录用手续。

七、注意事项

（一）网上报名实行严格的自律机制，应聘者须确保本人提供信息的真实性。资格审核贯穿招聘全过程，凡应聘人员弄虚作假或不合符招聘资格条件的，一经发现，即取消考核、面试和录用资格。已经录用的，解除与其签订的劳动合同。问题严重的，报有关部门追究责任。

（二）应聘者务必时刻关注网站信息、个人邮箱、手机短信等通知，凡在规定时间内未能完成相关操作或未能参加招聘程序的，视为自动放弃。应聘者报名时，务必填写本人常用的联系方式，并在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，因通信不畅错过考核、面试、考察等招聘环节的，自行承担责任。因个人原因造成证件丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响招聘的，自行承担责任。

（三）招聘期间，应聘者需自行关注网站信息和个人邮箱，如有问题及时联系工作人员，未入围者不再另行通知。

（四）本次公开招聘工作实行全过程监督。如有替考、使用伪造证件、作弊或协助他人作弊等任何违纪违规行为，一经发现，严肃查处。

备注：附表1《普通高校录取新生综合信息表》及附表2《普通高校新生录取名册》请通过报名网站通告附件进行下载

石家庄市国经人力资源管理有限公司

2023年12月7日

报名咨询电话（国经人力）：0311-86960522（工作日9:00-12:00 13:00-17:00）

考核、面试、体检咨询电话（轨道集团）：0311-66521081（工作日9:00-12:00 13:00-17:00）

沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月，隶属于沈阳地铁集团有限公司，为国有独资企业。公司目前共有员工8800余人，承担着沈阳地铁的运营、管理工作。为满足公司发展需要，现面向社会公开招聘技能人才，诚邀社会有志精英之士加盟，具体要求如下：

一、招聘基本条件

（一）身体素质要求：身心健康，体态匀称，无运动功能障碍，无心脏病、糖尿病、传染性疾病等，无色盲色弱、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病。  

（二）年龄要求：40周岁（含）以下

（三）政治素质要求：具有中华人民共和国国籍，良好的思想政治素质和职业道德，遵纪守法，无不良嗜好，生活作风良好，无任何违法犯罪记录。

二、任职条件

（一）学历及专业要求：全日制本科及以上学历。  

（二）工作经验要求：具有5年及以上轨道交通行业或从事车辆、轨道、信号、供电、结构、房建等设备设施维护相关专业，或在行政管理工作方面有丰富工作经验。

（三）具备下列条件之一：

1.获得国家、省市技术能手荣誉或优秀高技能人才称号、技能大师工作室带头人。

2.获得国家、省市技能竞赛活动前10名次。

3.获得省市级以上科技成果类荣誉或取得本专业专利技术等创新型奖项。

4.有较为丰富的工程类项目管理经验或设备运营维护相关工作经验。

5.在企业管理、党务、金融、财务、安全、法务、计算机、文字综合及人力资源等方面有较为丰富的管理经验，具有较强沟通能力和表达能力。

（四）对于在某领域内有非常丰富管理经验或个人专长，可适当放宽条件。

三、福利待遇

享受五险一金、餐补、通讯补贴、定期体检、带薪年假等福利，具体薪酬待遇需面议。

本招聘信息长期有效，欢迎有志精英加入，请将简历、证书等应聘材料投递至邮箱hrzhaopin02@sy-metro.com。我们将根据实际工作需要进行人员筛选，并择优通知面试，感谢您的投递！

一、公司基本情况

芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司是由芜湖市政府授权出资代表与社会投资人中国中车联合体（中国中车、中国中铁）合资成立的项目公司。芜湖市轨道交通1号线、2号线一期项目是国家第三批政府和社会资本合作示范项目，是安徽省重大的PPP项目，是芜湖市委、市政府建设生态芜湖、绿色发展的一项重大工程，也是芜湖市城市建设发展有史以来投资最大的基础设施项目。按照《公司法》及PPP项目招标文件约定，公司成立了董事会、监事会、经理层等为主体的公司法人治理结构。公司负责芜湖轨道交通1号线、2号线一期PPP项目的投融资、建设、运营、资产维护维修等一体化工作。芜湖轨道交通1号线已于2021年11月3日开通初期运营，2号线一期于2021年12月28日开通初期运营。

二、招聘岗位及要求

三、招聘流程

1.报名。应聘人员可通过“地铁招聘”、“轨道人才”公众号、智联招聘-芜湖市运达轨道交通界面，查看招聘公告和相关附件。

方式一：可通过电子邮件报名，请应聘人员认真、完整的填写《招聘求职登记表》（下载求职登记表：https://share.weiyun.com/5fZ8FTW），邮件主题和报名表务必命名为“社会招聘/校园招聘+部门+岗位+姓名”，简历请发送至whydgdhr@163.com；

方式二：可通过智联招聘投递简历。请一人投报一个岗位，切勿重复报名；报名时间从即日起至招满为止。

2.资格审查。收到报名材料后，将对应聘人员进行资格审查，确定笔试、面试人员名单。

3.笔试、面试。主要考察应聘人员的专业水平、工作经验等，并作出综合评价。

4.体检。应聘人员需对身体进行全面检查，体检不合格或放弃体检的不予录用。

5.录用。根据综合考评情况，择优确定录用人员，试用期6个月。

6.部分重点岗位需进行背景调查。

四、其他事项

1.应聘人员应如实填写相关信息，并作出承诺；弄虚作假的，取消其入职资格；入职后一旦发现，解除劳动合同。

2.资格审查未通过的人员，不再另行通知。

3.本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训，请提高警惕，谨防受骗。

芜湖市运达轨道交通建设运营有限公司

2023年12月3日

嘉兴市地处长三角地理中心位置，位于沪杭都市区主轴、沿海经济带和长三角经济圈的交汇点。未来五年，嘉兴将加快基础设施互联互通，全力融入轨道上的长三角，打造多层次轨道交通。嘉兴市铁路与轨道交通投资集团有限责任公司（简称：嘉兴铁投集团）是嘉兴市政府直属国资公司，成立于2020年9月，主要承担全市铁路、城际铁路、市域铁路及城市轨道交通项目的投融资、建设、运营、管理以及铁路、轨道交通资源综合开发产业。

为了贯彻落实长三角一体化发展国家战略，共建轨道上的长三角，嘉兴已启动相关市域、城际铁路项目谋划，其中嘉兴至枫南市域铁路、嘉善至西塘市域铁路已列入国家发展改革委2021年6月发布《长江三角洲地区多层次轨道交通规划》，目前正在积极推进相关前期工作力争及早开工建设。与此同时，也正在以全网、沿线规划引导为基础，促进轨道交通规划与城市总体规划、专项规划的耦合，引导TOD综合开发一体化规划设计推进。

现亟需引进大量铁路轨道交通相关专业人才来嘉兴干事创业，有关公开招聘事项公告如下：

一、招聘计划及岗位要求

具体招聘岗位和要求详见《市铁投集团招聘计划表》（附件1）。

二、招聘基本资格条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行，无不良行为记录；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具有符合职位要求的学历、专业、工作能力和专业技术能力；

6.具备应聘岗位所需要的其他条件。

三、招聘程序

招聘工作按照发布公告、报名、资格审核、考试（考试采取笔试、面试结合或直接面试的方式）、体检、考察、录用等程序进行。

（一）报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2023年12月15日中午12:00时，逾期不再受理。

2.报名方式：有意并符合招聘条件者须同时完成以下步骤方能报名成功：

①点击https://www.wjx.cn/vm/w1jQEBS.aspx# 报名或扫描二维码，填写“问卷星报名表”进行预报名；

②下载并如实填写《应聘人员基本情况登记表》（附件2下载：https://gzw.jiaxing.gov.cn/module/download/downfile.jsp?classid=0&filename=3b31bc08cd2e4fe3840da9a0bccd0716.doc），并将《应聘人员基本情况登记表》电子表和本人有效期内身份证（正反面）、学历学位证书、专业（执业、职业）资格证书等证件及相关证明材料的扫描件，整理成以“招聘岗位+姓名+手机号”（例如“工程管理+张三+手机号”）命名的压缩文件发送至指定邮箱：jxgd0573@vip.163.com。

（二）资格审查

若经初审符合条件者将获通知参加资格审查、笔试或面试。笔试、面试当天对应聘人员的报名资格真实性进行审查，应聘者需携带以下资料参加现场资格确认：

1.本人身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、专业技术资格、职业技术资格证书和荣誉证书等原件及复印件；

2.其他能反映个人综合素质的相关材料；

3.本人近期1寸免冠证件照1张；

4.纸质的《应聘人员基本情况登记表》1份，具体格式详见附件2。

应聘人员须对本人提供的报名材料真实性负责。资格审查贯穿招聘全过程，凡发现应聘人员弄虚作假情况，取消报名直至录用资格。

资格初审后，招聘岗位人数与通过资格初审的应聘人数比例不足1:3的，相应核减或取消招聘计划。高层次人才招聘岗位如遇报考人数不足的情况，由市铁投集团另行研究确定。

（三）笔试

应聘人员根据通知参加笔试。笔试成绩满分100分。笔试成绩从高分到低分排列，按招聘计划1:3的比例确定面试对象，招聘计划与入围面试对象比例不足1:2的，相应核减或取消招聘计划。高层次人才招聘岗位符合条件的应聘人数不超过1:10的，采取直接面试的方式进行。

（四）面试

经笔试入围面试和直接面试的应聘人员，根据通知参加面试。

1.面试成绩满分100分，合格60分。面试不合格的，不得列入体检、考察人选。

2.面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩。单独采取面试方式招聘的，其成绩为考试总成绩。

3.根据应聘人员的总成绩从高分到低分排序，按照1:1的比例确定参加体检人选的名单。

（五）体检、考察

1.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格者确定为考察对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃。

2.考察工作主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和思想政治表现、道德品质、遵纪守法、廉洁从业、业务能力等情况的考察，考察不合格者不能进入下一环节。

3.因体检不合格、放弃体检，以及考察不合格或不适合招聘岗位等情况而产生的空缺名额，由招聘单位确定是否安排人员递补。

（六）录用

1.拟录用人员接到通知后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消资格。拟录用人员办理报到前须与原单位解除劳动合同。

2.录用人员与用人单位签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式录用；不合格的，取消录用。

3.招聘过程中如出现不合格或者不适合招聘岗位等情况而产生的空缺名额，由招聘单位确定是否安排人员递补。

四、其它事项

1.严格招聘回避。市铁投集团中层（含）以上管理人员及所属公司领导班子成员的近亲属（包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系）不得在市铁投集团范围内应聘。

2.本次招聘中笔试、面试、考察、体检、录用等相关程序，招聘单位将通过手机短信、电子邮件等方式通知，请应聘人员注意关注。招聘有关资格审查结果、笔面试成绩及录用情况将在“嘉兴市人民政府国有资产监督管理委员会”网站（https://gzw.jiaxing.gov.cn/）和“嘉兴铁投集团”微信公众号上公示，请应聘人员及时关注。

3.如有不详尽之处，欢迎来电咨询。

联系人：钱先生

联系电话：13356068698

（电话受理时间：工作日上午9:00-12:00，下午14:30-18:00）。

4.报名投递邮箱：jxgd0573@vip.163.com。

一、企业介绍

清远磁浮交通有限公司（中文简称“清远磁浮”，英文全称“Qing Yuan Maglev Transportation Co.,Ltd”，缩写QYMT）是由中国铁建股份有限公司、清远市广清城际轨道有限公司、天津铁建青粤股权投资合伙企业（有限合伙）共同出资组建，公司经营范围主要负责清远市磁浮旅游交通项目的投资、建设、经营、运营管理等；沿线路、站区周边、配套资源的综合开发；土地一级整理、开发；市政基础设施的建设；相关文化、旅游资源开发；对外开展轨道交通(磁浮)建设和运营管理服务、咨询、培训；旅游业务；住宿服务；餐饮服务；体验式拓展活动及策划；电动汽车充电基础设施运营；停车场服务；非居住房地产租赁；工艺美术品及收藏品零售（象牙及其制品除外）。

 清远磁浮旅游专线不仅是广东省、清远市重点工程，更是中国铁建深化战略合作、引领交通创新，打造“清远+磁浮+旅游”品牌的核心载体。项目建成运营后，将进一步推进清远南部片区与大湾区的紧密融合、推动广清一体化高质量发展，同时“磁浮+旅游”的新模式也将成为推动清远全域旅游、实现旅游跨越式发展的新途径。

二、招聘对象基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质和职业道德品质；

（二）热爱城市轨道交通事业，有高度的责任感和安全意识；
（三）具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件；具有与岗位要求匹配的工作能力；

（四）具有较强的事业心和使命感，遵纪守法，品行端正，无不良记录；

（五）具有良好的敬业精神和团队合作精神；具有良好的沟通协调能力；

（六）凡有下列情形者不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的；

2.违纪违法或涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的；

3.尚在党纪、政纪处分影响期内的；

4.在各级各类企事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.有吸毒史或毛发毒品残留物检测不合格的；

7.法律、政策规定不得聘用为国企工作人员的其他情形。

三、招聘岗位：

四、福利待遇

公司提供健全的福利待遇：包括年休假、健康体检、五险一金（养老、医疗、工伤、失业、职工互助医疗、住房公积金）、交通补贴、通讯补贴、住房补贴等，保障员工工作内外的各项福利。

五、招聘程序

1、遵循公开、公平、公正、择优录用的原则。

2、按照招聘条件对应聘者进行资格初审，初审通过者将以电话形式通知面试。

3、通过面试、笔试、体检等程序择优录取。

4、招聘过程中，凡未进入下一环节者，不再另行通知。

六、体检与考察

1、根据面试+笔试的综合成绩，确定考察对象，并对考察人选进行全面考察，主要考察其政治素质、工作履历（包括工作经验、学历）、廉洁从业等情况。

2、通过考察的人员，需参照国企事业单位录用的体检标准，到公司指定的三甲医院进行入职体检。

3、如出现考察不合格、体检不合格或放弃考察、体检、录用资格的，由公司另行研究是否递补体检、考察、录用人选。

七、聘用

拟录用人员，按公司相关程序规定办理入职手续，试用期满考核合格者正式聘用。

八、报名方式

1、报名时间：即日起至2023年12月31日。

2、资料提交：应聘人员下载填写附件《清远磁浮交通有限公司招聘报名信息登记表》（下载地址：https://share.weiyun.com/5VVRGM2）连同身份证、学历证、职称证、专业技术资格证等报名资料压缩打包后发送至电子邮箱qycf_zp@163.com；邮件名称请按“应聘岗位+姓名+专业”格式命名。

3、本次招聘仅接受电子邮件报名，不接受现场报名；收到材料后，公司将通过电子邮件自动给予回复。

九、报名须知

1、资格审查贯穿整个招聘过程，应聘人员对本人填报信息、提供资料的真实、准确性负责，凡不符合招聘条件弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格，应聘人员个人资料仅用于此次招聘，不公开、不退还。

2、应聘人员须在本次招聘期间保持本人手机畅通，公司将以电话或短信方式通知参加面试的人员。凡因应聘人员通信不畅或未在通知规定时间内回复的，视为本人自动放弃，公司不承担责任。

十、联系我们

联系人：杨小姐、朱小姐

联系方式：15626699551

电子邮箱：qycf_zp@163.com

咨询时间：周一至周五上午9:00-12:00，下午14:30-17:00

简历模板下载：https://pan.baidu.com/s/1OMRgleO5KhbN5TW6aeLqhg

提取码：ni7k

一、公司简介

成都轨道城市投资集团（以下简称“轨道城市集团”），是成都轨道交通集团下属从事轨道交通场站综合开发（TOD）的专业化全资子公司，公司成立于2018年3月、于2020年12月更为现名，注册资本50亿元，下设全资、控股及参股子公司31个。

在新发展理念指引下，轨道城市集团坚决贯彻建设成渝地区双城经济圈、践行新发展理念的公园城市示范区等战略部署，以“轨道交通引领城市发展格局、TOD开发重塑城市空间形态”为己任，秉承“产业**、功能复合、站城一体、生活枢纽、公园社区、文化地标”理念，依托2035年1666公里世界级超大规模轨道交通线网规划，全面组织实施由市政府统筹的105个轨道站点、90个车辆基地综合开发，高标准打造国际一流的 TOD品牌输送者、方案提供者、产业投资者和资源整合者，匠心塑造山水人城和谐相融的未来公园社区新样本，全力开创轨道城市美好新生活。

轨道城市集团致力推广人城产和谐有序发展的TOD营城路径，努力成长为一流城市综合运营服务商。

二、招聘岗位

三、报名方式

访问成都轨道交通集团官方网站社会招聘栏目

https://www.liepin.com/company-jobs/9901507/。

文章转载于地铁招聘  来源于招生就业处